12月20日，興泰資產(chǎn)組織召開了2019年度務(wù)虛工作會(huì)議，興泰資產(chǎn)公司領(lǐng)導(dǎo)班子、中層管理人員及新晉后備干部參加了此次會(huì)議，并就公司全方位發(fā)展規(guī)劃展開頭腦風(fēng)暴式的思想交流與碰撞。

會(huì)上，公司各部室負(fù)責(zé)人圍繞企業(yè)發(fā)展定位、長(zhǎng)期規(guī)劃、短期目標(biāo)以及公司業(yè)務(wù)拓展、內(nèi)控提升、人才梯隊(duì)搭建等問題進(jìn)行了充分探討，并就某些具體問題提出了中肯有效的建議和意見，領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合各自分管工作對(duì)會(huì)議提出的問題和建議現(xiàn)場(chǎng)回應(yīng)。

會(huì)議最后，公司董事長(zhǎng)葛立新高度肯定了此次會(huì)議效果。他指出，盡管2020年市場(chǎng)環(huán)境依然不容樂觀，但對(duì)未來發(fā)展，興泰資產(chǎn)全員務(wù)必進(jìn)一步提振發(fā)展信心，緊密圍繞公司“互聯(lián)網(wǎng)+”發(fā)展方向，加大產(chǎn)品創(chuàng)新、市場(chǎng)推廣、風(fēng)險(xiǎn)管控和內(nèi)控建設(shè)，在傳統(tǒng)業(yè)務(wù)領(lǐng)域持續(xù)保持行業(yè)地位；在創(chuàng)新業(yè)務(wù)領(lǐng)域，要勇于打破思想壁壘，以攻為守，積極主動(dòng)拓展市場(chǎng)。葛立新還對(duì)興泰資產(chǎn)全體員工提出了“正三觀”要求。一是“宏觀要正”，不能僅僅立足企業(yè)本身去看待發(fā)展和問題，更要培養(yǎng)宏觀視角，將企業(yè)發(fā)展規(guī)劃融入到集團(tuán)公司乃至合肥市發(fā)展大勢(shì)中來看待；二是“價(jià)值觀要正”，公司管理人員，特別是領(lǐng)導(dǎo)班子要保持廉潔自律、情操高尚，為員工做好表率；三是“微觀正能量”，面對(duì)發(fā)展和工作中的矛盾，避免本位主義思想，要做到求同存異，共同構(gòu)建和諧、美好、有活力的良好發(fā)展環(huán)境。（興泰資產(chǎn) 楊夢(mèng)琪 劉瑤 陸婧）